Tus empleados forman el pilar de tu compañía. Los accidentes o diagnosis inesperadas pueden causar estrés financiero para tu negocio. Allstate Benefits puede ayudar, con beneficios voluntarios como accidente, discapacidad, enfermedad critica, indemnidad de hospital, seguro de cáncer. Una cobertura puede ayudar a tus empleados a proteger sus finanzas al enfrentarse a las dificultades de la vida. Y mejor de todo, pueden utilizar sus pagos de beneficios para cualquier cosa que deseen—no existen restricciones. Sea para ayudar con brechas de cobertura médica, pagar su renta o hipoteca, ellos tienen la elección.
Compañías
- Los empleados pagan las primas y no afectan tus resultados empresariales.
- Los beneficios completan la compensación de los empleados.
- Te asiste en reclutar y retener el mejor talento.
Empleados
- Una cobertura valorable con tarifas de grupo solo disponibles a través de ti, su empleador.
- Beneficios en efectivo sin restricciones cómo utilizarlos.
- Apoyo financiero para los costos médicos aumentados y deducibles altos.
Habla con un tu
agente de Allstate mas cercano para conocer las opciones de cobertura mas adecuadas a tus empleados y negocio.
El seguro contra accidentes paga tus empleados cubiertos y los miembros de su familia que sean eligibles, al obtener tratamiento por una lesión accidental cubierta. Efectivo paga para las estancias en hospital cubiertas, gastos de ambulancia, y otros tratamientos o servicios.
El seguro por cáncer paga beneficios en caso de una diagnosis de cáncer y 29 otras enfermedades especificadas. Tus empleados o sus miembros de su familia cubiertos pueden utilizar su pago de beneficios para ayudar a cubrir la obligación financiera del tratamiento y costos asociados.
El seguro por enfermedad critica paga tus empleados cubiertos y sus familiares elegibles cuando reciben un diagnostico para una condición como ataques al corazón, derrame cerebral, y falla renal de etapa, y más. Los beneficios se pagan a la hora de la diagnosis sea o no que se reciba más tratamiento.
Un seguro de discapacidad puede ayudar cuando un empleado es discapacitado medicamente y no le es posible trabajar. Los empleados cubiertos pueden utilizar sus pagos para ayudar con la perdida de ingresos, ayudar a cubrir los gastos médicos, o para gastos personales.
Un seguro de indemnidad de hospital ofrece beneficios para estancias en hospital debido a enfermedad o lesiones.
Los pagos de beneficios pueden ayudar a tus empleados con los aumentos en costos de tratamiento médico y más.
